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咨屡 发表于 2018-1-20 21:04:44 | 显示全部楼层 |阅读模式

得邦照明:凝心聚力 狠抓落实 奋力谱写企业发展新篇章

得邦照明:凝心聚力 狠抓落实 奋力谱写企业发展新篇章
                                                      近日,得邦照明股份有限公司召开了转变工作作风,提升管理效率专题会议。该公司董事长倪强要求全面深入贯彻落实徐永安总裁在集团战略经营工作会议上的讲话精神,凝心聚力,勇于担当,明确责任,提高效率,攻坚克难,切实转变工作作风,找差距、补短板,狠抓当前各项工作,奋力谱写得邦照明发展的新篇章。
          会上,倪强传达了横店集团总部《关于组织开展转变工作作风,提升管理效率活动的通知》,对2017年企业经营情况进行了回顾,结合照明行业发展现状,从企业实际出发,作了具体工作安排和战略部署。他指出,要切实把思想和行动统一到落实徐永安总裁讲话精神上来,以转变为统领,以提高为导向,紧跟集团的战略规划,高度重视,精心组织,深入开展,在全公司范围内进行广泛而深入的宣传动员,提高认识,强化干部员工转变工作作风,提升管理效率的责任意识。
          多年来,得邦照明深谙科技与变化,专注于绿色照明产品的研发、生产和销售,致力于成为专业照明解决方案服务商。倪强表示,面对变化莫测的市场风云,在集团企业文化理念的指引下,企业高管要厘清发展思路,把握行业命脉,锚定战略,科学管理,深入推进各项工作扎实落地,切实有效引领和支撑企业发展,提升团队凝聚力和企业管理效率。
          要持续强化得邦学院的人才培养机制,将内训和外训相结合,大力发现和储备年轻人才,将团队建设纳入各事业部KPI考核,提高企业团队的整体素质;要发挥组织架构的作用,切实做到制度管事,以提高企业运转效率,降低内耗;要长期、持续、有效地学习、宣贯和落实集团企业文化理念,以文化凝聚力量,以理念指导行动;要以更加积极、开放、有效的人才政策,进一步完善人才选拔、培养、使用机制。
          倪强强调,转变工作作风,提升管理效率是集团对企业的要求,也是企业发展的内在要求。新年要有新气象,更要有新作为,管理人员要身先士卒,亲力亲为,攻坚克难,科学调动广大员工的工作积极性,把各项工作落到实处,抓出成效,以确保活动稳步推进。各部门负责人要结合实际抓好贯彻落实,加强管理,健全制度,采取有效措施,切实转变工作作风,提升管理效率,上下联动,形成合力,在全公司上下形成转作风、强执行、重实效的风尚。
          倪强勉励全体员工要以主人翁的精神激励自己,切实履行岗位职责,认真学习,努力提高自身的综合素质和专业技能水平,全身心地投入到企业的中心工作上来;鼓足干劲,奋勇争先,努力开创各项工作新局面,早日实现百亿级产业的战略目标。

 
 
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